.................................................................
在经过了一番寻找之后，没有什么恋爱史，本身刻苦努力名校出身的有原沙希就这样进入了他的眼中。
他也曾经或明或暗的向有原山人提过这个要求，就是想让自己的儿子和有原沙希结婚。
但是说到底大家都知根知底，你知道我女儿好，我自然也知道你的儿子不怎么样。
因此一直以来，有原山人都是各种想办法给推辞了。
并且二人在工作场外也没什么私交。
没想到在这种场合碰到了，有原山人的脸上不免露出了些许尴尬的神色。
田中正方却没管那么多，他一眼就看到了有原沙希。
在日本，上级的权利是很大的，因此在田中正方看来，他拿捏有原山人并不困难，最大的问题反而在有原沙希这里。
如果有原沙希不愿意的话，那就麻烦了。
相反，如果他能够说服有原沙希嫁给他的儿子，那有原山人一定会同意的。
但是一直他都没什么机会见到有原沙希。
她总是在外面，没想到居然在这里碰到了，田中正方心中一喜，这可是个好机会，如果能够说服有原沙希的话。
事情就基本上成了。
一想到这，田中正方的脸上突然挂起了笑容，朝着有原沙希走去边走边说：
“你就是沙希吧，你父亲可是没少在我面前提你这个优秀的女儿，今天一看果然如此。”
“你好。”
有原沙希不知道田中正方是什么人，只能客套的回了一句。
陈小北还以为是他们家的朋友，自然不会多什么话，一旁的管家更是跟隐身了一样。
谁也没注意到他，只能说这种低存在感也是一种过人的本事了。
“不知道有原小姐，有没有喜欢的人？”
“不瞒你说，我儿子，和你差不多大，也算的上青梅竹马了，长的也还行，是一个非常适合结婚的对象，我想将我的儿子介绍给你，不知道有原小姐觉的怎么样？”
这一通话，其实十分的冒昧，不过田中正方这也是仗着自己是有原山人的上级，可以拿捏他，这才直接说出了自己的想法。
谅他有原山人也不敢跟自己翻脸。
一旁的有原夫人，不敢说话，眼前这人是她丈夫的上级，说实话得罪不起。
有原山人距离退休还差很远，真要是得罪了他，未来的小鞋足够穿的他干不下去了。
他们一家的经济支柱，还是依靠有原山人，有原沙希的钱更多的是自己拿着。
不过越是大城市的白领角色，其实越难存钱，除非经济高到某种程度，不然的话想存钱那是千难万难。
有原沙希这几年下来，能够存下点钱，其实也不容易。
一般的上班族，能够赚到够自己花销的，不负支出就很不错了。
“不好意思，我没什么兴趣，我现在还不想谈男朋友，更不想结婚。”
一旁的有原山人，刚准备帮女人推辞掉。
有原沙希就直接开口拒绝了，丝毫没有给田中正方留什么颜面。
田中正方脸色顿时一黑，暗戳戳道：
“哦，是吗，你要不要听听你爸的想法，他平常工作可不轻松，我觉的他肯定希望你能够早早的嫁出去。”
田中正方语气中暗含威胁，潜在台词就是，你不答应我就要找你爸的麻烦了。
对于一个普通的家庭来说，这种威胁还是很有效果的，要知道有原山人可是一家之主，更是经济支柱，要是他失业了。
家里的其他人都要喝西北风去了，前面已经说过了，日本的年功制就导致了只有工作年限够长，工资才会足够高。
反应到社会上，就是只要是正常工作，有原沙希目前的工资是不足以养家糊口的。
最起码要在一个企业工作几年之后，才有那么可能。
不过这个可能已经被她自己破坏。
日本人对于企业忠诚度这一块，非常的重视，因此他们最喜欢的都是应届大学生。
一些大的企业，就像那些财阀的集团，往往都是从名校招人的。
很少有说从外面调用的。
因此，非名校毕业的人，基本上就绝了进入大公司的可能性。
而像有原沙希这种名校毕业了，工作了几年然后辞职的，再想进去同样困难，别人也不会继续接收她。
她再去找工作，也只能找一下中小企业了，大企业是不会认同她的忠诚度的。
可以说，整个有原家不光现在，未来的一定时间内，有原山人都是经济支柱。
要是田中正方非要针对他的话，那后面的日子怕是很难过了。
不过即便面对这种威胁，有原山人还是站了出来，一脸严肃道：
“田中君，不管你后面想怎么样，但是就你的儿子想配我的女儿，我只能说你想多了，龙怎么和会蛇在一起呢。”
“龙不与蛇居，这个道理，你不会不懂吧。”
日本人骂人其实没什么水平，一句八嘎，在大陆人看来可能是不痛不痒的责骂，但是对于日本人之间来说，就已经很严重了。
而拿这种龙不与蛇居的谚语来怼人，更是骂的够狠，基本上等同于指着田中正方的脸大骂他的儿子是个废物。
就是这样的程度。
果不其然，田中正方脸色更黑了，也不跟他多说什么，只是恶狠狠的看了他一眼，就直接朝着大厅内走去了。
同样是聚餐，不过田中正方作为高层，是刚刚去公司开了会然后来这里，他家里人还没到。
万万没想到，他的好心提议，居然会被这样拒绝，更是羞辱他和他的儿子，田中正方已经在琢磨该怎么给有原山人穿小鞋了。
.....................................................................................................................................