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天天书吧 > 其他类型 > 四合院,东跨院的新住户 > 第66章 筹建红星制药厂
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经过军方与红星轧钢厂的几上几下的研究讨论,终于定下来了,由军方出资,红星轧钢厂提供技术和场所,联合建设一个小型的制药厂。

制药厂的编制为正团级单位,军方后勤部卫生部派了一位上校军官来当厂长,负责生产管理等工作,特勤局派来的军代表上官清中校任政委兼副厂长,负责制药厂的思想政治工作和保卫工作,少剑锋则以红星轧钢厂后勤处副主任的身份兼任红星制药厂的技术顾问,负责制药厂的建设和技术,厂内的职能部门负责人则由军方和轧钢厂抽调有关人员担任。

少剑锋近期的工作重点转到筹建红星制药厂方面来。

颜紫玉作为少剑锋的助理,工作自然跟着转移,因此,不再兼任协作办主任,少剑锋经过再三考虑,决定让梁秀芹接替颜紫玉,让陈小冬接替梁秀芹,但是这一人事建议遭到了李怀德的否定,李怀德提出,要不从原来的副主任郑福全、鲁旦江当中提拔一名任主任,要不把原主任叶三涛调回协作办继续任主任。

反正现在协作办各种物资协作渠道都理顺清楚了,无论是郑福全、鲁旦江或者叶三涛都能胜任协作办现在的工作,毕竟他们当了多年的主任副主任,总比新提拔的同志经验更丰富嘛。

但是协作办现在的大好工作局面,是少剑锋一手打下来的,而且在这物资匮乏的年代,协作调拨的物资,大部分都出自他的系统商城,即使一些生产材料,也是他用系统商城采购的物资与协作单位兑换回来的,在这样的前提下,少剑锋自然不允许别人来染指协作办,于公,于私,他都必须用自己人。

当然,李怀德的理由也冠冕堂皇的,摘桃子的手法也是滴水不漏,两人争论半天,各执己见,互相都不肯让步,李怀德差点用副厂长的身份来压少剑锋,少剑锋也差点给他个小傀儡术。

最后,李怀德提出,鉴于少剑锋要整体负责筹建红星制药厂的工作,为了集中精力办好这件事,减轻少剑锋的工作负担,让少剑锋暂时不要再分管协作办的工作,分管协作办还是交由曹爱国吧。

搞了半天,原来李怀德在这里等着呢,老李不愧是人精。

但少剑锋也不是吃素的,他心中冷冷地一笑,现在协作办的物资流通渠道都掌握在自己手中,具体经办的人都是自己的人,你另外派人分管,相信他也翻不了天,只要来人不拉工作的后腿,谁来分管都一样,要是来人敢瞎指挥,胡倒腾,他有一万种办法挖坑葬了他。

在少剑锋让步让曹爱国分管协作办后,李怀德在其他方面也作出了让步,总之,整个商讨过程基本上算和谐的,李怀德始终是以平等的姿态和少剑锋研究工作的,从头至尾都没有以势、以权压人,因为也避免了受小傀儡术控制的一劫。

筹建红星制药厂,军方抽调的人员中,上官清的小组成员赫然在列,当少剑锋看到这个名单时,对上官清微微一笑,传音给上官清,“你把整个小组都抽调到这里来,特勤局13科那里还有你自己的人吗?”

上官清尚未掌握“传音入密”的法门,只得点点头,给少剑锋一个放心的眼神,他怎么能忘记自己的卧底任务呢?特勤局13科肯定要留有自己的耳目的。

见到上官清回给自己的眼神,知道他在特勤局13科还留有自己的心腹,也就不在这个问题上纠缠了。

其实就算没有留耳目,以他现在的神魂强度,神识不说覆盖整个夏国,覆盖整个四九城肯定是可以的,但是谁成天没事做,展开神识满世界扫描?用神识扫描世界,也是要耗费神魂的好不好?

如果有人随时可以监视一处地方,能不动用神识岂不是更好?

筹建这样的一个小型的熬制膏药的制药厂,对少剑锋来说,再简单不过的事。

不过,为了不那么惊世骇俗,他还是按部就班地来。

首先是基本建设,厂房及附属设施、办公楼、职工食堂、职工休息室、职工文化娱乐室等。

这个红星轧钢厂就有自己的基建队伍,而且归后勤处基建科管,少剑锋只要把设计好的图纸,交由他们施工就行,自己这边派两个人监管就行。

雷贵雄被他抽调到红星制药厂筹建指挥部,正好他原来跟着他老爸雷大柱学过工程施工,后来跟着少剑锋,理想是当一名干部,少剑锋有意无意地从系统商城兑换一些管理知识,一方面是自己学,另一方面也是对雷贵雄和陈小冬灌输一些管理方面的知识,这不,就派上用场了。

让他跟着田七歌一起,作为甲方代表,充当甲方的工程施工监理,对基建科的工程施工队全程进行质量等有关方面的监控。

这无疑对刚进入管理行列的雷贵雄是一次不错的历练。

好说不说,样式雷的后人,冥冥中自有定数,终究还是要走这一条路的。

雷贵雄自己倒是没有觉得有样式雷的觉悟,锋哥能把这么重要的任务交给他,显然是有意地栽培他,因此,他干劲十足地投入到工作中,有时遇到不明白的问题,除了向锋哥请教外,下班后,回到家,还向自己的老爸学习呢。

设计完厂房等设施后,少剑锋又投入到车间设备的紧张设计中。

设备从外观上也是很简单,首先是两个熬制药膏的大鼎,少剑锋设计成两个类似锅炉的大钢罐,对,就是锅炉似的大钢罐,下层烧火,上层炼药。

但真正的精华是在钢罐的内部布阵上,这部分是不在设计图纸上的,轧钢厂只要按照少剑锋的设计图纸,把钢罐制造出来就行,布阵是不公开的。

钢罐制好后,搬运到车间吊装好,少剑锋便让上官清清场,下面的工作属于保密项目。

他带着夏龙乾、夏龙坤兄弟俩在钢罐内部刻制自动控温阵法和自动控水阵法。

夏国自进入末法时代,修真出现了断层,许多修真功法都失传了。

因此,夏龙乾兄弟俩,尽管是天赋不错的修真者,但其拥有的功法极其单一,而且等级不高,至于其他的法术,例如五行法术、符箓制作、阵法布置等,他们如今都修炼到炼气中期,尚不会这些法术和技艺。

少剑锋感觉这个时代的修真者是一代可怜的修真者,终其一生,突破到金丹境都很难,到于踏碎虚空,飞升成仙,更是奢望。

修真的许多传承都断了。

少剑锋是一个幸运者,他自带完整的修真传承,夺舍降生在这个世界。

小世界中保留着无数的修真、修仙功法,正好可以择人传授,把完整的修真、修仙功法传承下去。

夏龙乾兄弟俩算起来也是幸运的,尽管他中了少剑锋的小傀儡术,但并不是真正的傀儡,他保留着自己完整的心智,意识和自由,只不过心境稍稍地做了些改变,灵魂深处多了一个神,那就是少剑锋,少剑锋是他们的主人,是他们的神。

兄弟俩跟着少剑锋进入钢罐,少剑锋开始向他们传授阵法知识,手把手地教他们刻录阵纹,识别阵纹,教会他们举一反三地组合阵纹等,慢慢地给钢罐内部布置控温阵法和控水阵法,这些工作要求特别仔细,刻录错一个阵纹,则要重新返工重来,因此,在钢罐内布置阵法,特别耗时。

这正好显示出工作的难度,否则,让少剑锋来布置,不消片刻就能布置好,那样就太惊世骇俗了,这也是少剑锋太高估了现在的修真者,不得不行事小小心心,其实,他就是悄悄地给钢罐内部布置上阵法,又有谁识得呢?

不过,他这一倒腾,倒是让制药的钢罐蒙上一层神秘色彩。

至于其他设备,像膏药成型机,当然是在系统商城上采购,受灵药的资源限制,制药厂的规模不可能大,疗伤膏和烫伤膏,每种一天熬制1000公斤就是极限了,按5克一贴,每天也就生产20万贴,两种膏药就是40万贴。

系统商城中有两种全自动的膏药成型机,一种日产2万贴,一种日产20万贴,要是选择日产20万贴的全自动的膏药成型机,制药厂每天熬制的药膏只要两套这样的设备,就可满足每天熬制出的药膏制成贴剂,但这设备的先进性太超出了现代,似乎不宜拿出来,也不符合少剑锋的在制药厂多安排点人就业的想法,所以他最后选择那种小型的日产2万贴的膏药成型机,这样,制药厂每天的2吨药膏就要安排20台小型膏药成型机生产,每台膏药机安排两名职工看守,就可安排40人就业。

这样,制药厂的四个车间(配药车间32人、熬制车间16人、成型车间40人、包装车间20人)一共可安排108个工位,加上机修班5个工位、职工食堂3人(其中司务长由食堂主厨兼),管理人员【含车间主任4人,厂长1人,副厂长1人,技术副厂长1人,办公室3人,财务3人(会计1人,出纳1人,统计1人),仓库保管员2人,供销3人】18人。

因为是军管企业,不安排保卫人员,保卫人员由军方派出。

除了保卫人员和厂长、副厂长、技术顾问(正式生产后转为技术副厂长)外,全厂可以安排131人就业。

当然,这128个工作岗位不可能全部面向社会招聘,首先筹建指挥部的这些人员必须优先安排,还有红星轧钢厂的每个领导要留一部分名额,七除八扣,能有一半的名额面向全社会招聘就不错了。

不过,这些不是少剑锋该考虑的,他把自己的人安排好就行了。

随着土建工程的竣工,机器设备的安装完成,红星制药厂的正式投产日期也确定了,即在六〇年春节后,也就是公历二月一日正式投产。

现在是一月二十五日,离大年三十(今年只有二十九)就差明天一天了,轧钢厂已经准备放假过年了,制药厂这边的筹建工作也已经扫尾,明天也可以放假了,准备过年。

要过年了,军方和少剑锋都不算小气,尽管现在物资匮乏,也给筹建人员发了丰厚的春节福利。

少剑锋还给上官清的小组每人发了灵米10斤,灵酒1两,灵茶1两,未稀释的灵水10滴。

上官清小组成员大喜,特别是这二十来天跟着少剑锋在钢罐内布阵的夏龙乾兄弟俩,对少剑锋的敬爱之心更上一层楼,这二十来天兄弟俩不仅在少剑锋这里学到了不少布阵的阵纹和布阵的办法,掌握了不少利用阵法勾通天地的方法,还向少剑锋学到了不少五行法术,虽然他们受境界的限制,许多五行法术还施展不出来,但毕竟是学到了,等境界提升了,这些法术就是他们的保命法门。

赶在过年之前,少剑锋也把自己人在制药厂的岗位确定了下来,上官清小组各人的岗位自然是由军方安排的,少剑锋只是提议让夏龙乾兄弟俩进供销科,负责稀缺药材的采购的工作,军方采纳了少剑锋的提议,并安排夏龙坤担任供销科长。

少剑锋这里只需要安排颜紫玉和雷贵雄的工作,经他和军方的厂长和上官清商量,颜紫玉被安排在办公室,担任主任一职,雷贵雄药厂成型车间,担任车间主任。

当然,少剑锋对军方的人事提议也没有投反对票,一场内部的人事动议在你好我好大家好的氛围下敲定,同时上报军方后勤部卫生部批准,等节后正式投产时,再通告全厂。

春节放假三天,31日上班,2月1日制药厂就要正式投产,也就是留给制药厂招工的时间只剩今明两天,31日所招的工人及抽调的管理人员必须到厂报到,时间非常紧。

临时厂委各自确定自己的人事任命后,就把招工名额和抽调的干部名额分了下去,需要由地方政府安排的招工名额,也由办公室立即与街道办联系,必须在这两天把招工名额招满,保证31号到制药厂报到。

于是,筹建指挥部的人员身份立即变换,成了制药厂的首任管理人员,全部行动起来,奔向各自的新岗位。