中午喝到下午，下午闹到晚上。
一整天，两大家子合计四拨人，在酒店里拼酒笑闹，把苏烨计划全打乱了。
旅游策划公司那边还好说，大不了把所有计划都推迟一天。
空中餐厅损失就有点大了。
为了接待苏烨，餐厅早早下发通知，当天晚间不接受来宾。
结果苏烨这边连个鬼影都没过去。
一晚上的营收打水漂不说。
专为苏家人准备的食材浪费了不说。
婉拒了好多重要的贵宾影响人气不说。
都是毛毛雨
最头疼的是接待部门。
并不是所有食客都知道他们当晚不对外营业的。
好些人来了，听说被包场，当然会好奇上去一探究竟。
什么人这么大面子，能把空中餐厅包下来？
到了楼上，却发现一个个服务员笔直站在那里打瞌睡。
喂你，现在可是用餐时间！
你说的包场，难道是宵夜？
因为这，引发了一连串争吵。
俺们不管你包场的人还来不来，反正现在没人对吧？
那就匀一张桌出来我们吃个饭哈。
这么安静的空中餐厅，百年一遇。
一张张好风景的座位留在那里，你们餐厅高管不心疼，咱们这些食客还替你心疼呢。
话是不错，问题是经理敢放人进来？
谁敢保证苏少不会随时杀到。
为了公司一点点营收，丢了自己饭碗，经理又不是傻子。
道歉解释都行不通，干脆态度强硬地招来保安。
于是，食客要吃，餐厅不卖，来来回回扯皮成了一条小新闻。
上门的生意不做，空中餐厅呵，难道说，你建在空中就真要上天了不成？
餐厅大老板被熟人电话询问怎么回事。
大吃一惊的同时，也一头雾水。
亲自驱车赶到餐厅责骂经理。
你身为拥有十五年餐饮团队管理经验的大拿，碰上包席客人不来的情况，不会打电话沟通？
在沟通的同时，你不会先弹性操作一下，匀几张桌子出来消消客人的怒气？
能来这里用餐的，口袋里一般都趁着几个钱。
你个怂货，是要把老子的财神全得罪完！
经理一脸委屈，说这电话他不敢打，打了，怕有催客人的嫌疑。
老板骂他蠢蛋，委婉的问一声你不会啊？
大老板也知道，敢在这里包席的，就没一个简单的。
可是空中餐厅也不是吃素的，你放我们鸽子，就不怕以后云海没有高级餐厅会再接待你们？
哪怕你再是位高权重，也不能干扰正常的市场秩序吧。
把你的行为一曝光，看还有那家高档餐厅敢再接待你们。
老板强硬地命令经理，马上给客人打电话。
经理无奈，只好搬出二股东霍子甲。
听说定餐的是霍子甲的老铁，大老板不说话了。
沉吟一阵，悻悻地走了。
大老板想要的处理方式，其实没问题。
这件事，还是苏烨没调解好。
他今天酒不少喝，加上现场嘈杂，一个头俩大，就把这事儿给忘到脑后了。
好容易挨到酒席散去，苏烨感觉比打仗还累。
摊在椅子上休息一阵，秦菲送了杯温水给他。
夭寿。
自己的女婿也累了一天，都不见这位准丈母娘关心。
“今天多亏了秦姨。”
“一家人不说两家话。”秦菲笑吟吟道。
苏烨不傻，自然知道她存的什么心思。
只想人思想不偏，苏烨不介意拉老张家一把。
毕竟弟弟都跟张会订婚了，以后就是真正的一家人。
“秦姨过去是做什么工作的？”
秦菲心脏咚咚跳。
终于来了。
费心费力跟苏烨拉近关系，为的就是这句话。
正襟危坐，秦菲此刻不像个长辈，倒像一位面对HR的应聘者。
不带丝毫犹豫，没有多少酝酿，一口气将自己的简历报给苏烨。
显然，她为了这一天，早已做过准备。
张家是县城人，秦菲却是城里人。
早年在纺织厂上班，企业改制，她被推向社会，娘家有点底子，张父工作也不差，干脆办了内退，自己做了点烟酒小买卖，赚的不多，供出一个大学生哈倒是没问题。
在工厂的时候，秦菲负责的是销售一块，心思通透；自己做小买卖后，更是接触了形形色色的人，可算八面玲珑。
总之，就是个会来事的。
苏烨想了想，道：“阿姨还年轻，远不到退休的年龄，不知道您有没有兴趣再入社会？”
“哈哈，阿姨老喽，不过小烨要是有需要，阿姨肯定赴汤蹈火。”
苏烨点头道：“我有一间公司，您去过，鼎鑫。”
秦菲激动地手心都攥出汗了。
原是想在酒店捞个职位干干，没想到小烨居然想把自己派去大公司。
虽说这间酒店也不小了，但服务行业，干到头也就那样，发展空间有限，去公司就不一样了，两者完全没有可比性。
这种年纪还有这般事业心，张父活得应该挺累。
“公司市场部那边，我缺一位能拿事的，阿姨要是有兴趣，可以过去了解一下。”
秦菲的强项在销售，但她毕竟不年轻了，出去跑不合适，再说了，你把弟弟的丈母娘放到销售岗位，人老岳父会怎么想？
好歹徐娘半老风韵犹存，这又是个有野心，好折腾的女人，万一怎么了，苏烨不好交代。
送秦菲去市场部，苏烨有自己的考量。
一来，可以借用她的经验，培训一下公司的员工。
现在这些年轻人，能力不行，一个个还都懒得出奇，正是好逸恶劳。
秦菲在熟悉公司业务的境况下，能把培训这一块拿下，未来也好接替陆丽丽的班。
马簧的职位早晚是丽姐的，她高升后，人力资源部苏烨就需要放一个信得过的人进去。
赵鑫海把公司半卖半送给苏烨，小苏也不扭捏，却之不恭。
既然早晚他要完全接管公司，为什么不从现在开始就培养自己的班底，省得将来他登顶，连个信服的下属都没有。
纯靠丽姐一人支应，不太现实。
这里，唯一的问题就是秦菲将来真有一天入主人力资源部，作为她的上级，陆丽丽该如何自处？
老板弟弟的丈母娘，类似家族企业的模式，高管都不会好干。
苏烨有点多虑了。
或者说，他把陆丽丽小瞧了。
能在这么大一间公司，从底层做起，并且脱颖而出，成为公司要害部门的一把手，陆丽丽可不是她表现出的那么简单。
(本章完)